本网讯  3月28日，资兴实业召开2023年度所属单位党组织书记抓党建述职评议会，5家单位党组织书记作现场述职。

本次述职评议考核会议按照“述、评、测”三个环节进行，各单位党组织书记围绕2023年所开展的党建工作及成效，存在的问题及原因，下步的打算及举措三个方面依次述职。

公司党委书记、董事长周向志对党组织书记的述职逐一进行了点评，各单位党组织书记在接受点评后作了照单全收、积极整改的表态发言。

周向志在总结讲话时指出，一年来，所属单位党组织书记抓党建“第一责任人”意识不断增强，抓党建强党建的思路和措施更加明晰，有力推动了公司党建质量的持续提升。各单位党组织书记认真落实党建工作责任制，进一步加强政治建设、夯实党建基础、锤炼干部队伍、深化意识形态、构建清廉企业建设，全力克服多种不利因素，较好完成了全年各项工作任务指标。

在肯定成绩的同时，周向志也指出了基层单位党建工作中存在的薄弱环节以及党组织书记在履职方面存在的差距和不足。他要求，所属单位党组织书记要切实按照省委、省国资委党委、集团和公司党委的部署要求，突出“党建创新拓展”主题主线，进一步夯实基层基础，压紧压实责任，推动党建工作全面进步、全面过硬、全面提升。一要聚焦政治统领，把牢政治方向。各级党组织书记要坚持把政治建设摆在首位，铸牢政治忠诚、强化政治担当，牢记国有企业“姓党为民”的政治属性，确保党中央、省委、省国资委和集团公司党委的决策部署在资兴实业不折不扣贯彻落实。二要聚焦创新拓展，深化双促双融。今年是省国资委党委确定的“党建创新拓展年”，各级党组织要树牢大抓基层的鲜明导向，推动基层党建“七强”工程建设，着力提升基层党组织的政治领导力、思想引领力、组织覆盖力、号召凝聚力、发展推动力和自我革新力，确保实现党建强、生产经营强“双强”目标。三要聚焦工作落实，强化责任担当。各级党组织书记要完善党建责任体系，层层传导压力、层层强化担当、层层落实任务；要用好考核评价机制，真正使党建工作由“软指标”变成“硬约束”；要抓好整改落实，认真研究制定整改落实方案，逐条逐项抓好整改落实，确保整改工作取得实效。

公司党委副书记、副董事长、总经理李由顺主持会议。要求，各单位党组织书记要对照问题再进行梳理、完善，切实抓好整改落实。要制定整改方案，建立整改台账，明确具体责任，对标对表，挂图作战，跟踪落实，一抓到底，抓出成效。要切实扛起主责，确保基层党建各项任务落地见效，打造特色鲜明的党建品牌，建强建优党员队伍，实现党建工作与中心工作深度融合、互促共进，为建设“三个资兴实业”打牢坚实基础，以高质量党建引领推动企业高质量发展。

公司全体领导出席会议。所属各单位党政主要领导、党群工作部部长，机关各部室主要负责人、党委工作部、纪检监察审计部（工会办）全体工作人员参加会议。

稿源：资兴实业网

作者：唐宇轩  杨璐

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